vielleicht könnten wir zum beispiel unsere defizitäre verpackungsdesignabteilung für 350 millionen an einen taiwanesischen verpackungsdesignkonzern verkaufen, damit die dann unsere mitarbeiter für uns entlassen. der vorteil liegt auf der hand. wir bräuchten uns nicht weiter mit dem elenden verpackungsdesign rumschlagen und die anderen designbüros könnten ganz alleine an den künftigen entwicklungen im package design partizipieren. uns wärs egal. hauptsache wir müssten keine abfindungen an das lässtige mitarbeiterpack bezahlen und die royale konzernspitze würde stolz in den zynismusbrezel beissen. mitarbeiter sind betriebswirtschaftlicher abfall, würden wir – besoffen vor lauter freude an unserem cleveren schachzug – uns gegenseitig zujohlen. prost. und wir würden ja wissen: die leute da draussen sind dumme konsumentenlemminge. mit webseiten und corporate design würden wir ja weiterhin zilliarden verdienen. moral ist was für teetassen-mit-beiden-händen-umklammerer. wir sollten auch mal über zwangsarbeiter nachdenken. es lohnt sich…